#236 - A integração cultural em processos de Fusões e Aquisições (M&A)

Estabelecer e, principalmente, praticar a cultura organizacional, é um desafio para muitas companhias. Agora, imagine, manter uma cultura consistente após a aquisição de nada mais do que 22 empresas. É esse o tamanho do desafio da Alares, operadora de telecomunicações.No episódio de hoje, Simone Oechsler, Diretora de Recursos Humanos da Alares, compartilha as principais experiências e dicas para marcas tornarem os processos de aquisição e de fusão impulsionadores de uma cultura já bem estabelecida - tanto para quem está chegando quanto para quem já faz parte da empresa. Confira o papo!

Não deixe de acompanhar o RH Pra Você Cast nos principais tocadores e em nosso canal no YouTube.

https://linklist.bio/RHPraVcCast

Aproveite para seguir e interagir em nossas redes sociais:

Facebook: https://www.facebook.com/RhpraVoce

Instagram: https://instagram.com/rhpravc

LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/rhpravc